キャリア

[変わる!働き方] 「残業=評価される」ではなく、「残業=恥ずかしい」 に!?

1606_sp_02a

「粉骨砕身で働く」「辞令一つでどこへでも」。WLBが大事とは言いつつも、今も根強く残っている日本流の働き方。ここにきて、ようやく大きな変化を迎えている。

国が長時間労働に喝!
「残業=評価される」ではなく、 「残業=恥ずかしい」 に!?

非正規雇用の待遇改善、長時間労働の是正、高齢者の就業促進の3本柱で、一人ひとりの事情に合わせた多様な働き方ができる社会を目指す「ニッポン一億総活躍プラン」。この中の長時間労働について、時間外労働を抑制するために、今は天井知らずとなっている時間外労働(残業)の上限を政府が定め、規制を強化していく動きが始まりつつある。女性活躍を阻み、少子化、未婚率、メンタルヘルス疾患の増加など、今の深刻な問題の原因ともなっている長時間労働がなくなると、社会はどう好転するのか?これからは、残業=美徳ではなく、生産性が評価される時代に変わっていく。

予想される変化

1606_sp_02b

[子育て中社員]
夫の育児参加で妻の負担軽減
妻の就業率・世帯収入アップ、第2子出産に前向きに

1606_sp_02e

[独身社員]
婚活や自己研さんの時間が取れる
未婚率、メンタルヘルス疾患が減少

1606_sp_02c

 

[介護中の社員]
時間制約があっても離職せずにすむ
経験豊富な高齢社員の活躍、社会保障費の削減

1606_sp_02d

 

ABOUT ME
アヴァンティ編集部
アヴァンティ編集部
アヴァンティ編集部です。 働く女性を応援するお役立ち情報をたくさん提供していきます!
この記事を読んだ方はこんな記事も読んでいます
キャリア

6/2(土)、3(日)、9(土)、10(日)、16(土) 創業にぐっと近づく5日間「創業塾」【北九州商工会議所】

2018年5月10日
アヴァンティオンライン
「創業したいけど、何から始めたらいい?」 「私にも創業できる?」 創業を目指すあなたを商工会議所がバックアップ。創業までに知っておき …
キャリア

「養子縁組」で作る、新しい家族

2017年6月20日
アヴァンティオンライン
自らが養子であると名乗る人物に初めて出会ったのは、90年代の韓国でだった。通っていた大学のクラスメートのうち、2人のアメリカ人が全くのアジア人の容姿で、彼らはそれぞれ「韓国で生ま …